嗯，我还是不考虑了，我的经理这边给了我一个新机会。周伟峰回答。
是什么样的新机会呢？沈深问。
是个新项目，公司在盐城会建个新厂。
那很远啊。沈深想劝对方再想想。
我觉得机会本身很重要，我在那边呆三年，面负责人力资源事务，之后发展空间会更好。
周伟峰的语气，表明他已经下定决心，沈深没有办法了。
责怪？为时已晚。就算人家提前告诉自己，也不见得能有多大改变，就算候选人签了录用信，还是可以不来的。
服务公司那边，招人看起来似乎遥遥无期，这是球总部选的合作伙伴，态度一直一般，沈深甚至怀疑对方有没有在找人。
紧接着，袁媛提出离职，准确的说是要提前离开。
袁媛给到沈深的辞职信，应该是两个月以后最后工作日，但她看到走了，突然想到这是个机会，让沈深难受的机会！
找到工作固然重要，但现在离开，新人没来，自己一起离开，nz人事部只剩下沈深和一个前台，这可是天大的笑话，就算自己损失两个月收入，也值了！于是袁媛要求立马走。
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